CCOO-arrest: waarom een « objectief » systeem
Sinds 2019 preciseert het Hof van Justitie dat lidstaten een objectief, betrouwbaar en toegankelijk systeem voor tijdmeting moeten opleggen.
De zaak CCOO (C-55/18) creëert op zichzelf niet de Belgische softwareplicht, maar zet de Europese lat: arbeidstijd moet objectief meetbaar zijn, niet enkel declaratief.
Verschillende landen hebben dat al vertaald in nationale regels (Spanje, Duitsland via rechtspraak, digitale tools elders). België bespreekt zijn eigen traject.
Voor een KMO betekent « objectief » concreet: betrouwbare tijdstempel, geen stille wijziging, toegang tot data voor medewerker en controle, passende bewaring.
Horodata past die principes toe in een eenvoudig product: PWA-prikken, hash-journaal, goedgekeurde correcties, inspectie-export, EU-hosting.
Zet vandaag een objectief register op.
Deze pagina’s zijn informatief en geen juridisch advies. Check altijd bij je sociaal secretariaat of raadgever.